알바몬 급여계산기 : 모르면 손해보는 최저임금 기준

오늘은 알바몬에서 제공하는 급여계산기에 대해 소개해드리려고 합니다. 알바몬은 구인구직을 원하는 사람들이 가장 많이 찾는 사이트 중 하나로, 다양한 아르바이트 정보를 제공하고, 누구나 쉽게 이용할 수 있습니다. 아래 글을 통해서 알바몬 급여계산기의 사용방법과 최저임금을 확인하는 방법을 자세히 알아보겠습니다.


알바몬 바로가기

알바몬은 아르바이트 구직자와 구인자를 연결해주는 대한민국 대표 아르바이트 포털 사이트입니다.
다양한 업종과 지역의 아르바이트 정보를 손쉽게 찾을 수 있으며, 모바일 앱을 통해 언제 어디서나 편리하게 이용할 수 있습니다. 특히, 알바몬에서는 구직자들을 위해 급여계산기, 이력서 양식, 면접 팁 등 다양한 유용한 서비스를 제공하고 있습니다.

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알바몬 급여계산기로 최저임금 확인하기

알바몬 급여계산기최저임금, 시급, 일급, 주급, 월급 등을 손쉽게 확인하고 계산할 수 있는 메뉴입니다.
이를 통해 알바생들이 자신의 급여를 정확하게 파악하고, 공정한 대우를 받을 수 있도록 도와줍니다.

아래는 알바몬 급여 계산기를 통해 확인할 수 있는 주요 항목들입니다.
먼저, 바로가기 버튼을 통해 화면으로 바로 이동하여 계산해보세요.

👉알바몬 급여계산기 바로가기

2024 최저임금 (주5일 근무기준)
시급 9,860원
(1시간)
일급 78,880원
(8시간)
주급 394,400원
(40시간)
월급 2,060,740원
(209시간)

알바몬 급여 계산기는 휴대폰으로도 이용 할 수 있습니다.
휴대폰으로 보고계신 분은 모바일 버전으로 확인해주세요.

👉모바일버전 급여계산기


알바몬 급여계산기 사용방법

알바몬 급여 계산기를 사용하는 방법은 매우 간단합니다.
아래 단계를 따라 해보세요.

알바몬 급여계산기

1. 먼저, 알바몬 사이트에 접속합니다. 👉바로가기
2. 상단 메뉴에서 알바토크-캠페인-알바의 상식 메뉴로 이동합니다.

알바몬 급여계산기3. 2024 최저임금 화면에서 오른쪽 알바급여계산기를 선택합니다.
최저임금제도임금의 최저수준을 정하고, 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제하는 제도입니다.

알바몬 급여계산기

 

3. 시급, 일일 근무시간, 일주 근무일수, 월 연장근무시간, 세금 적용여부를 입력합니다.
4. 모든 정보를 입력한 후 ‘계산’ 버튼을 클릭합니다.
5. 상단에 입력한 정보를 바탕으로 일급, 주급, 월급, 연봉이 계산되어 화면에 표시됩니다.

예시: 시급 10,000원 기준으로 월급 계산하기

1. 시급에 10,000원을 입력합니다.
2. 하루 일하는 시간을 8시간으로 설정합니다.
3. 일주일에 일하는 요일을 5일로 설정합니다.
4. 계산하기 버튼을 클릭하면, 월급이 자동으로 계산되어 표시됩니다.

이렇게 간단한 방법으로 자신의 급여를 정확히 파악할 수 있으니, 알바를 구하는 모든 분들께 적극 추천드립니다.
알바몬 급여계산기를 활용해 합리적이고 공정한 급여를 받으세요!

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최저임금 적용 대상

근로자가 1명 이상 있는 모든 사업장에 적용됩니다.
이 법은 정규직, 비정규직, 외국인 근로자를 포함한 근로기준법상 근로자 모두에게 해당됩니다.

다만, 다음과 같은 경우에는 적용되지 않습니다

– 가정부, 보모 등 가사 사용인
– 동거하는 친족만을 고용하는 사업장에서 일하는 동거 친족
– 정신적 또는 신체적 장애로 인해 근로 능력이 현저히 낮아 고용노동부장관으로부터 적용 제외 인가를 받은 자
– 선원법의 적용을 받는 선원

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사용자의 최저임금 공지 의무

사용자는 근로자가 쉽게 볼 수 있는 장소에 최저임금액 등을 게시하거나, 그 외 적절한 방법으로 근로자에게 이를 알려야 합니다.

– 최저임금액
– 최저임금에 포함되지 않는 임금
– 적용 제외 근로자의 범위
– 최저임금의 효력 발생 날짜

이러한 내용을 공지하지 않을 경우, 100만원 이하의 과태료가 부과됩니다.

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최저임금 Q&A

최저임금 중요 포인트

3년 이하의 징역 또는 2천만원 이하 벌금 에 처해지거나, 이 두가지 벌칙을 같이 받을 수 있습니다.
최저임금액에 미치지 못한 금액을 임금으로 정하였다면 이렇게 정한 임금은 무효이고 최저임금액과 동일한 임금을 지급하여야 합니다.
1년 이상의 근로계약을 체결한 수습 근로자에게는 최대 3개월간 최저임금의 10% 감액 을 적용할 수 있습니다. 단, 근로계약 기간이 1년 미만이거나 단순노무업무 직종에 종사하는 근로자인 경우 최저임금 감액을 적용할 수 없습니다.
주15시간 이상 근무 하는 근로자에게는 1주일에 1회 이상의 유급휴일(통상 일요일)을 부여 하여야 하는데, 이 유급휴일에 대해 지급하는 수당이 주휴수당입니다. 주5일, 주40시간 미만 근로자라도 주 15시간 이상 근로하면 시간에 비례하여 지급하여야 합니다.

알바몬은 아르바이트 구직자들에게 꼭 필요한 정보를 제공하는 유용한 사이트입니다.
특히, 급여계산기를 통해 자신의 노동의 가치를 정확히 알고, 합당한 대우를 받을 수 있도록 하는 것이 중요합니다.
이 글이 여러분의 아르바이트 생활에 조금이나마 도움이 되었길 바라며, 앞으로도 알바몬을 통해 성공적인 구직 활동을 하시길 응원합니다!

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